“人人講”促進“個個強” 市城管執(zhí)法委注重干部能力提升

王盡歡

“人人講”促進“個個強”

市城管執(zhí)法委注重干部能力提升

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　　隨州論壇訊（通訊員聶少峰、高菁艷、丁小喬）“我和兩個同事下班后，在單位附近小餐館聚餐，自掏腰包，也沒喝酒，這算違規(guī)吃喝嗎？”8月8日，市城管執(zhí)法委機關(guān)干部能力提升“人人講”（第四講）活動現(xiàn)場，有人舉手向授課者提問。
　　今年以來，市城管執(zhí)法委以“整體提升環(huán)境、建功支點建設(shè)”為目標，緊扣單位主責主業(yè)，著力提升干部理論水平和業(yè)務技能，精心謀劃開展“人人講”系列活動，讓“小講臺”成為集思廣益、增強本領(lǐng)的“大舞臺”。市城管執(zhí)法委以“干什么學什么、缺什么補什么”為導向，全面開展領(lǐng)導帶頭講、骨干深入講、全員參與講系列講學活動。圍繞城市治理、行政執(zhí)法、市容秩序、環(huán)境衛(wèi)生、園林綠化、行政審批等方面內(nèi)容，從思想認識、實際工作、啟迪啟示、對策建議等層面分析利弊、取長補短，營造出比學趕超、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。
7 O  Q+ B- `* F# B2 e　　截至目前，市城管執(zhí)法委機關(guān)共有13人亮相“人人講”講臺?！爸v學是形式，干事是過程，見效是目的。機關(guān)干部既要談認識、擺問題，又要亮舉措、見成效?！笔谐枪軋?zhí)法委負責人表示，下一步將接續(xù)推動“人人講”常態(tài)化制度化，以講促學，以學促干，讓每一名干部都成為業(yè)務通、多面手，推動干部能力提升與城管事業(yè)發(fā)展同步共進。
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