【正風肅紀】“三提一促”鍛造紀檢監(jiān)察鐵軍

隨州日報

　　隨州日報通訊員 黃剛橋
　　華燈初上，隨州市紀委監(jiān)委辦公樓430室燈火明亮，正在伏案工作的是去年11月剛從基層進入市紀委監(jiān)委機關工作的張曉慶。經過培訓，她被分配到委機關“三提一促”活動領導小組辦公室跟班實訓。經過兩個月的打磨，她已經能夠承擔起會議組織、方案起草、簡報編輯等多項工作。
　　跟班實訓是市紀委監(jiān)委推進“三提一促（全員提標、規(guī)范提質、專業(yè)提能、促高質量發(fā)展）”活動的重要舉措之一。去年來，市紀委監(jiān)委以“三提一促”活動為引領，統(tǒng)籌抓好隊伍建設，鍛造對黨忠誠、敢于善于斗爭、自身正自身硬的紀檢監(jiān)察鐵軍。
　　全員提標強效能
　　“全員提標不是一句口號，作為年輕干部一定要勤學善思，在干中學、在學中干，做到站起能講、坐下能寫、俯身能干……”2022年11月16日，市紀委監(jiān)委機關召開文稿研討小組第一次工作會議，12名委機關“筆桿子”紛紛發(fā)言。
　　“為全面提升紀檢監(jiān)察干部辦案、辦文、辦會、辦事等業(yè)務能力，形成結對幫帶、密切協(xié)作、共同提高的好局面，營造干事創(chuàng)業(yè)、比拼趕超、爭創(chuàng)一流的好氛圍，我們在委機關組建了綜合文稿、專業(yè)文稿兩個小組，通過定期研學、輪值主持、文稿講評、領題調研、實踐鍛煉、管理激勵等舉措，共同提高文稿質量?！笔屑o委監(jiān)委相關負責人介紹。
　　全員提標，行動迅速?！斑@個案卷事實清楚、取證到位，但是案卷裝訂不規(guī)范”“張某違紀案的書證調取手續(xù)還不夠規(guī)范”……2022年7月，在市紀委監(jiān)委舉辦的案件質量點評會上，與會人員談問題、講收獲，暢所欲言，通過“復盤”分析，既把好的做法亮出來，又把不足的地方找出來，達到互學互鑒的目的。
　　全員提標，共同發(fā)力。市紀委監(jiān)委宣傳部通過建立健全宣傳教育領導機制，宣教工作形成“主要領導親自過問、謀劃部署，分管領導常態(tài)調度、指導推動，紀檢監(jiān)察宣傳員人人參與、人人盡責”的良好局面；第三監(jiān)督檢查室健全“五個三”工作機制，推動派駐監(jiān)督高質量發(fā)展。案件監(jiān)督管理室建立健全常態(tài)化安全檢查機制，確保留置場所安全。
　　全員提標，領導率先。市紀委監(jiān)委通過嚴格落實市紀委常委會“第一議題”和理論學習中心組“第一主題”制度，建立書記專題會和辦公會制度，推進領導班子成員領題調研、分管領導和部室負責人捆綁落實、定期調度等機制，帶動各級紀委班子規(guī)范高效運行。
　　規(guī)范提質強履職
　　“只要違紀違法，就一定會留下痕跡。在協(xié)助查辦某國有企業(yè)管理人員受賄案件中，我們通過對前期15個關系人及3家公司銀行賬單的分析，快速找出并鎖定關聯(lián)人員100人……”2022年9月8日，在信息化技術專題培訓會上，市紀委監(jiān)委信息技術保障室負責人趙攀文結合信息化技術協(xié)助成功查辦某國有企業(yè)管理人員受賄案經驗，為大家上了生動的一課。
　　這是市紀委監(jiān)委通過規(guī)范提質帶來的變化。為全面規(guī)范工作，持續(xù)提升執(zhí)紀執(zhí)法工作質效，市紀委監(jiān)委組織部牽頭編印干部履職聯(lián)動工作手冊，通過繪制工作整體示意圖和工作架構圖，梳理明確具體業(yè)務工作流程，收集整理工作聯(lián)動機制，為全市紀檢監(jiān)察工作的規(guī)范開展奠定了基礎。此外，制定出臺了《隨州市紀委監(jiān)委派駐紀檢監(jiān)察組監(jiān)督檢查審查調查工作規(guī)范》《隨州市紀委監(jiān)委“室組地”聯(lián)動監(jiān)督工作指引（試行）》等一系列規(guī)范性文件。
　　規(guī)范提質，制度保障是關鍵。為有效破解基層紀檢監(jiān)察人員力量薄弱、辦案能力不足等問題，市紀委監(jiān)委通過建立“室組地”聯(lián)動辦案機制，派駐機構定期“換防”、專項監(jiān)督整體“聯(lián)防”機制，凝聚上下聯(lián)動監(jiān)督合力，推動監(jiān)督執(zhí)紀問責、監(jiān)督調查處置各項工作規(guī)范有序，著力破除人情案、疑難案等問題，有效提升執(zhí)紀執(zhí)法工作水平。
　　為提升辦案工作質效，市紀委監(jiān)委以開展尖兵訓練營、年輕干部成長班為抓手，圍繞補短板、強弱項、提能力，從提升案件查辦質量入手，在委機關開展辦案、辦信交流活動，通過講案例、談經驗、曬亮點，從案件查辦中總結出好思路、好做法、好技巧等，真正把案件交流打造成培訓課堂。
　　執(zhí)紀者必先守紀，律人者必先律己。市紀委監(jiān)委持續(xù)推進規(guī)范化、法治化、正規(guī)化建設，堅持依規(guī)依紀依法履行職責；堅持動真碰硬，加大嚴管嚴治力度，制定《市紀委監(jiān)委機關干部工作作風問題報送機制》，定期調度紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作；堅持刀刃向內，堅決整治“燈下黑”，嚴肅通報紀檢監(jiān)察干部違規(guī)違紀問題，持續(xù)釋放“嚴”的信號。2022年，全市處置紀檢監(jiān)察干部問題線索22件，立案2件，受到黨政紀處分2人。


　　專業(yè)提能強素質
　　“‘年輕干部成長班’開設以來，我們既是講師又是學員，籌備課件精心，聆聽授課內容入心，鞏固提升業(yè)務水平走心，有效彌補了短板弱項?！?022年8月23日，市紀委監(jiān)委干部張越在交流發(fā)言中說。
　　一年來，市紀委監(jiān)委機關通過開展“年輕干部講體會、紀檢組長講規(guī)則、部室主任講法規(guī)”活動，開啟了“人人上講臺、能者獻高招”培訓新模式，推動形成了“全員受培訓、全員強素質、全員長本領”的濃厚氛圍。
　　翻開市紀委監(jiān)委2022年培訓計劃，“干貨”滿滿的課程安排映入眼簾。課程內容涵蓋了紀檢監(jiān)察工作中的監(jiān)督檢查、信訪舉報、線索處置、審查調查、保密安全等各個方面的知識；方式方法上包括專題授課、線上教學和影像教學……經過一年來精心培訓，進一步錘煉了紀檢監(jiān)察干部本領，不斷推動紀檢監(jiān)察干部專業(yè)能力、實踐本領躍上新臺階。2022年，全市各級紀檢監(jiān)察機關領導、部（室）負責人、業(yè)務骨干等上臺講課174場次，培訓干部達7220人次。
　　“通過以案代訓，我初步掌握了案件辦理的程序和最新的文書格式，對今后開展工作幫助很大?！?022年6月到市紀委監(jiān)委跟班學習的市供電公司干部朱江橋感慨地說。
　　2022年，市紀委監(jiān)委建立黨風政風監(jiān)督、審查調查等專業(yè)人才庫，并從10家在隨垂直單位選派紀檢監(jiān)察干部到監(jiān)督檢查、審查調查部門跟班學習，建好干部“蓄水池”，提高實戰(zhàn)能力。
　　從開設“尖兵訓練營”到“紀檢監(jiān)察大講堂”、從開設“年輕干部成長班”到“紀法教育進機關”……一年來，市紀委監(jiān)委始終把能力建設擺在突出位置，同步實施組織調訓、自辦培訓、實戰(zhàn)實訓“三訓”模式，形成了教、學、練、戰(zhàn)“四位一體”全員培訓機制。
　　“三提一促”淬煉“鐵軍”，凝心聚力強基筑魂。每一次的探索實踐，每一次的守正創(chuàng)新，都在推動著紀檢監(jiān)察體制機制向系統(tǒng)集成、協(xié)同高效一步步邁進，為推動隨州高質量發(fā)展提供了堅強保障。隨州正風反腐交出“滿意答卷”。2022年，市紀委監(jiān)委機關榮獲湖北省“人民滿意的公務員集體”稱號。